Diplômes, compétences techniques ou comportementales : quelles sont les principales attentes des entreprises ?

6 employeurs sur dix considèrent que les compétences comportementales sont plus importantes que les compétences techniques.

Diplômes, compétences techniques ou comportementales : quelles sont les principales attentes des entreprises ?
6 employeurs sur dix considèrent que les compétences comportementales sont plus importantes que les compétences techniques.